单位拒绝承认腰扭伤是工伤怎么办

单位拒绝承认腰扭伤是工伤，可依法申请工伤认定。根据《工伤保险条例》，单位应在30日内提申请，若未提，则工伤职工或其亲属可在1年内直接向社保部门申请。不及时处理可能导致合法权益无法保障，影响医疗救治和经济补偿。
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单位拒认工伤，常见处理方式为申请工伤认定、与单位协商或提起劳动仲裁。应先尝试与单位沟通协商，无果后及时向社保部门申请工伤认定，必要时可提起劳动仲裁以维护自身权益。
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单位不认工伤，应这样处理：1. 与单位沟通，要求其按规定申请工伤认定。2. 若单位拒绝，收集劳动关系证明、医疗诊断书等材料。3. 在事故伤害发生之日起1年内，直接向社保行政部门提出工伤认定申请。4. 如需，可寻求法律援助或提起劳动仲裁。